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裁員潮席卷美國(guó)，這家巨無(wú)霸卻宣布加薪
當(dāng)?shù)貢r(shí)間周二（1月24日），美國(guó)零售巨頭沃爾瑪公司宣布，2月份開始將提高美國(guó)商店員工的工資，整體上調(diào)幅度約17%。由于高通脹、高利率以及對(duì)衰退的擔(dān)憂，消費(fèi)者減少了可自由支配支出。同時(shí)，美國(guó)互聯(lián)網(wǎng)科技巨頭、華爾街銀行也相繼宣布了裁員。但以目前狀況來(lái)看，這一陣“裁員潮”似乎沒(méi)有影響到美國(guó)的（線下）零售行...
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加息潮席卷全球，這家央行也不淡定了
北京時(shí)間10月27日晚20點(diǎn)15分，歐洲央行正式宣布，加息75個(gè)基點(diǎn)，符合此前市場(chǎng)預(yù)期。去年以來(lái)，已有包括巴西、土耳其、俄羅斯等在內(nèi)的多國(guó)央行大舉實(shí)行加息行動(dòng)。不久前，自美聯(lián)儲(chǔ)宣布年內(nèi)連續(xù)第三次加息75個(gè)基點(diǎn)后的24小時(shí)內(nèi)，亞、歐、非地區(qū)多家央行緊接著宣布加息，高通脹和強(qiáng)美元環(huán)境下本幣下跌的壓力顯而...
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“大辭職潮”之后，是“大加薪”
對(duì)老板們來(lái)說(shuō)，2021年是不尋常的一年，因?yàn)楦鱾€(gè)工作崗位的雇員不是要求改善條件，就是一走了之。不過(guò)，2022年會(huì)更加不同尋常，因?yàn)楣椭髋c員工之間的關(guān)系進(jìn)入了一個(gè)新的階段。緊隨“大辭職潮”（Great Resignation）之后會(huì)發(fā)生什么？其實(shí)2021年已經(jīng)出現(xiàn)端倪——大加薪（Great Raise...
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社交媒體寒冬！Snap宣布裁員20%
裁員潮席卷了美國(guó)科技公司，當(dāng)然也包括社交媒體公司。最新消息稱，Snap將裁員20%。知情人士表示，Snap目前在全球擁有6400多名員工，從周三開始將會(huì)裁員20%，這意味著將有1000多人被裁，其中，硬件和產(chǎn)品開發(fā)等部門遭受重創(chuàng)。另外，Snap曾于4月宣布開發(fā)Pixy無(wú)人機(jī)，而如今整個(gè)部門都受裁員影...
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W. W. Grainger
排名：100 (去年排名：N.A.)是什么使這家公司如此偉大？W. W. Grainger是一家配送中心運(yùn)營(yíng)商，通過(guò)大量培訓(xùn)、利潤(rùn)分紅和福利優(yōu)勢(shì)，建立起成熟而忠誠(chéng)的員工隊(duì)伍。2009年?duì)I業(yè)收入（百萬(wàn)美元）：6,222網(wǎng)址：www.grainger.com ...
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工薪族喜迎小幅加薪潮
經(jīng)濟(jì)衰退正式結(jié)束了三年多后，美國(guó)職場(chǎng)終于重現(xiàn)加薪潮。雖然加薪幅度仍低于經(jīng)濟(jì)衰退前的水平，但很少再有雇主不加薪，只是送上一張感謝卡或一盒巧克力了事。非營(yíng)利性人力資源組織WorldatWork的一項(xiàng)研究顯示，美國(guó)雇主們不再拖延和觀望，已經(jīng)開始加薪。WorldatWork的研究顯示，今年美國(guó)員工的平均加薪...
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他們何時(shí)不再加薪？
薪酬改革，但《財(cái)富》500 強(qiáng)的 CEO 去年掙的錢比以前任何時(shí)候都多。本文告訴你改革為什么如此缺乏效率作者：Matthew Boyle2004 年 1 月 13 日，前年從朗訊公司（Lucent）分拆出來(lái)的半導(dǎo)體制造商杰爾公司（Agere，營(yíng)業(yè)額 19 億美元）的雇員來(lái)到公司上班的時(shí)候，在公司內(nèi)部...
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經(jīng)濟(jì)衰退時(shí)期你敢要求加薪嗎？
無(wú)論你是否相信，根據(jù)最新的調(diào)查顯示，有2/3的美國(guó)雇主計(jì)劃在年底前給員工加薪。本文將告訴你如何增加勝算，成功加薪。作者：Anne Fisher親愛的安妮：我知道我這個(gè)想法聽起來(lái)似乎很瘋狂：很多公司都在削減或凍結(jié)員工薪酬，以避免裁員（或者說(shuō)避免更多的裁員），但我卻在考慮要求加薪。首先，我的老板并未削減...
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因經(jīng)濟(jì)衰退擔(dān)心被裁，美國(guó)員工不敢提加薪要求
員工們?cè)谝蠹有交蚓蛹夜ぷ鲿r(shí)要三思而后行。圖片來(lái)源：VISOOT UTHAIRAM—GETTY IMAGES幾個(gè)月來(lái)，員工們感覺自己比老板更有權(quán)力，這一形勢(shì)正在轉(zhuǎn)變。哈里斯民意調(diào)查公司（Harris Poll）為彭博社（Bloomberg）進(jìn)行的一項(xiàng)新調(diào)查發(fā)現(xiàn)，超過(guò)一半的員工（58%）認(rèn)為他們的老板...
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江南Style：韓系美妝品席卷海外
雖然法國(guó)人向來(lái)是時(shí)裝潮流的全球領(lǐng)導(dǎo)者，不過(guò)在美容領(lǐng)域，過(guò)去幾十年的創(chuàng)新主要是由SK-II和資生堂等日本化妝品公司引領(lǐng)的。NPD集團(tuán)表示，近年來(lái)，在市場(chǎng)規(guī)模高達(dá)440億美元的美國(guó)美容市場(chǎng)上，韓國(guó)的美容品牌開始占據(jù)更大的份額。生活網(wǎng)站Refinery29的美容總監(jiān)梅根?麥金泰爾指出：“人們對(duì)韓國(guó)美容產(chǎn)品...
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